一种观点认为“
毕业十几年了的学长，给新同学一些个人求职经验分享。
本人是毕业证学位证改为和山大一样之后的第二届，专业软件工程，毕业后保研山大本校软件工程。
包邮区人，所以没留山东，一直在上海工作，求职简历上本科和研究生一直填山东大学，也一直在招聘时被这样对待，入职过的大厂有京东，百度，也履职过几个上海地方国企和全国性国企，大厂和国企的背调是很严格的，尤其是学历这块，我也是如实提交毕业证学位证，从未被卡。
从来没有因为院校遇到过任何问题，凡是需要卡985简历关的，我基本都能进。
职场上一直也是认为自己双985没有什么不妥，这份学历给我找工作带来很多方便，码农这块卡学历最多也就到双985+硕士，基本能找的工作我都能过简历关。
每次有朋友求职国企或者部分大厂，因为只是211不是985，或者本科硕士不是双985而被卡，我就庆幸自己这份学历给自己找工作带来的方便。
工作过部分中小厂就不一一列举了，如果算上拿到offer并参加背调那可能会更多。
总结就是如果你是计算机类专业，并且以后打算在上海工作，可以参考我的经验，其它专业其它城市我不清楚，就不发表意见了。
”
另外一种观点认为“
吉大确实比山威好很多，山威目前也确实就211的水平。
各位鼓吹山威的朋友，有这么几个事是不能被忽视的。
所以，招人标准是一致的，但是其中最优质人首选肯定是对自己发展更有利的本部呀。
2.所谓的共有师资噱头的意味更大了，且不说院长们受限于行政事务根本不可能常驻威海，就是成家立业的各位老师，谁会撇下老婆孩子去威海常驻，如果人都很少见得到，那这种共有师资有什么意义呢？
3.校友圈子本部还是占优很多的，证一样是不假，可真需要通过校友这层关系拉进私人距离时，还是有差别的。
其实，对于山威和所有的分校，校区来说，要提升自己，最好的路并不是去捧本部的臭脚，而是独立自主走出自己的路。
所谓的校区化，说的直白点，不就是你最顶尖的师资会逐渐被本部吸走，你最优秀的本科生被尼山，泰山半路挖走么？
只有真正把自己独立的搞好，才是王道！
山威有地域优势，有也算悠久的校史跟校友资源了，本没必要活在本部影子里的。
至于在校生，既来之，则安之，学校怎样，跟你考研，发展有关系，但并不是决定性的，关键还是看你自己努力，一个跟你同样努力的人，他在吉大，你在山威你可能赢不过他，但是那些在吉大不如你努力的，你未必不比他强！
”
你们觉得末流985和山东大学威海校区，该如何选择？
