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就业总结、建议

(1)互联网、高科技、金融、专业服务和制造业这五个行业的HR从业人员占到了60%以上;如果选择做人事工作;建议去这些行业

(2)小企业的HR没有特别好的发展空间;而越大的民营企业学到的东西更多;比如:阿里巴巴的政委体系;华为、万科的HR部门都是非常厉害的存在,

(3)如果能做甲方,还是建议做甲方;有一定人脉和经验之后,去做猎头、咨询、讲师这类乙方会更容易,

(4)除了去企业做人事工作;也可以选择考研、考博;当大学老师的学术路径;或者是投身公务员考试的,仕途路径;

(5)除了以上之外,还可以转行去做自己感兴趣的工作)比如:做产品、做运营、自己创业都是一种选择。

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